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ブランディングにおいて必要不可欠な要素となる「ブランドコンセプト」。 耳にしたことがある人も多いかと思いますが、実際にどのようなものなのかはイメージしづらいので…
「ニッチ市場」と聞いたことある経営者やビジネスマンは多いと思います。しかし、ニッチ市場を単に「狭い市場」と誤解している人が多いと思います。 今回は、ニッチ市場の…
期待理論は、目標達成のモチベーションにつなげるために有効な理論です。今回は、モチベーションが生じる過程に着目した期待理論の概要と活用するメリットを解説します。 …
人員配置を適切に行うと、従業員の生産性を向上させられるため、人材不足解消につながります。人員配置を適切に行うためには、その意味や方法などについてしっかり理解する…
アンコンシャス・バイアスという言葉をご存知でしょうか。アンコンシャス・バイアスはダイバーシティを推進する上で必要な考え方で、近年注目を浴びるようになりました。 …
人事考課という言葉をご存知でしょうか。人事考課とは従業員のモチベーションに関係する制度のことで、多くの企業で取り入れられています。 この記事では、人事考課の目的…
権限委譲という言葉を聞いたことはありますか？権限委譲を行うことで、部下の成長・自立を促せます。 今回は、権限委譲の概要やメリット・デメリット、実施する上でのポイ…
円滑に業務を行うためにチームビルディングをしたいけれど、どのように行えばよいのか分からない、という方もいらっしゃるのではないでしょうか？今回はチームビルディング…
皆さんはコミットメントという言葉を聞いたことはありますか？ ビジネスシーンでよく聞く言葉の1つですが、正しく意味を把握している人は少ないのではないでしょうか。 …
組織文化という言葉をご存じですか。 よい組織文化の確立は企業の成長のために重要であるため、自社の組織文化を見直したい、あるいは経営に利用したいと考える方も多いか…
エンパワーメントという言葉をご存知でしょうか。エンパワーメントは従業員のパフォーマンス向上に役立つ概念であり、競争力を高めたいと考える企業から注目されています。…
ストレスコーピングという言葉を聞いたことはありますか？これは、ストレスに対処するために重要な手法です。 今回はストレスコーピングの概要やポイント、ストレスの仕組…
